dimarts, 26 de març del 2024

Denuncien dues botigues de roba del Portús que tenienempleats sense contracte laboral

Denuncien dues botigues de roba del Portús que tenien empleats sense contracte laboral

Inspecció de Treball en un dispositiu per prevenir delictes contra els drets dels treballadors va permetre denunciar els fets

TRAMUNTANA VERMELLA MAIL El Portús ((la Jonquera, Albera, Alt Empordà, vescomtat de Rocabertí, comtat de Peralada) 26/03/2024.- Segons publica EMPORDA.INFO, des de l'Inspecció de Treball i de la Seguretat Social, amb Mossos d'Esquadra, el Cos Nacional de Policia espanyola i la Policia Local de la Jonquera, s'ha denunciat dues botigues de roba situades al barri del Portús de la Jonquera (la Jonquera, Albera, Alt Empordà, vescomtat de Rocabertí, comtat de Peralada) que tenien sis empleats sense contracte laboral. Un dispositiu conjunt dur a terme el divendres 22 de març per prevenir delictes contra els drets dels treballadors ha permès denunciar els fets.

A finals del 2023 i principis del 2024 l'Oficina d'Atenció Ciutadana (OAC) dels Mossos de la Jonquera va rebre dues denúncies on les víctimes denunciaven que feia anys que treballaven en botigues situades als carrers Fàtima i Corre de la Comtessa, sense tenir cap mena de contracte laboral. A les denúncies explicaven que tenien assignades tasques de venedors o de manteniment i que els seus sous oscil·laven entre els 1.000 euros i els 400 depenent de l'estació de l'any, essent a l'estiu la remuneració molt més alta.

Identificació de sis treballadors

En el marc del dispositiu conjunt es van identificar sis treballadors, dels quals tres es trobaven en situació regular per la Llei d'Estrangeria però sense contracte laboral i els altres tres en situació irregular i sense contractació laboral. Aquests fets poden incórrer en infraccions greus i molt greu. Tanmateix, el Cos Nacional de Policia espanyola va detenir dues persones per infracció de la Llei d'Estrangeria ja que no tenien documentació ni estaven empadronades ni havien fet cap tràmit.

 

Cap comentari:

Publica un comentari a l'entrada